Dane urzędowe
Stres w pracy: obowiązki pracodawcy i prawa pracownika według Kodeksu pracy
Kodeks pracy nie reguluje stresu osobno, ale obowiązki pracodawcy wynikają z przepisów o BHP, ocenie ryzyka i mobbingu. Sprawdź, co należy do pracodawcy i gdzie szukać wsparcia.